更新時間:2024-05-19 11:41:18作者:佚名
根據我縣事業單位編制和職位空缺情況,按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《山東省事業單位公開招聘程序》(魯人社發[根據《聊城市事業單位公開招聘人員實施辦法》(聊城市事業單位公開招聘人員實施辦法》(聊城市事業單位公開招聘人員實施辦法)(聊人字[2007]42號)等規定,經研究,將公開招聘有關事項現將2018年陽谷縣事業單位編制人員情況公告如下:
一、招聘范圍及條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有與崗位相適應的良好品德和身體條件;
(四)招聘崗位所需的專業或者技能要求;
(五)年齡不超過40周歲(1977年2月11日以后出生);
(六)招聘崗位所需的其他資格。
在職人員的申請須經所在單位和主管部門批準。 已與用人單位簽訂就業協議的2018屆應屆畢業生,在申請前與用工單位解除協議或者征得用工單位同意的,可以申請該工作。
受過刑事處罰或者被開除公職的人員、全日制普通高等學校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得錄用的其他人員不得申請。 在全日制普通高等學校就讀的非應屆畢業生,不能以取得的學歷來應聘。
與用人單位負責人有婚姻關系、直系血緣關系、三代以內旁系血緣關系或者近親婚姻關系的,不得應聘本單位人事、財務、紀檢職務以及與用人單位有直接關系的職務。上級和下級的領導關系。
根據國家和省市有關規定,“三擁一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等基層項目人員(以下簡稱基層項目人員)由我省完成協議。 對3年內(指2014年、2015年、2016年招聘選拔人員)按(合同)規定服務期限并考核通過的人員以及符合條件的人員實行定向招聘。是陽谷學院在校學生和退役后3年內申請的軍人。 已享受優惠政策的公務員、事業單位錄用人員,不再享受優惠政策。
高級技工學校、技師學院的全日制畢業生,取得高級工、預備技師職業資格的,可以分別以全日制高職(專科)畢業生和本科畢業生報考崗位。
2、招聘崗位及人數
具體招聘崗位、招聘人數及條件詳見《2018年陽谷縣公開招聘工作人員崗位匯總表》。
三、報名時間及方式
(一)報名:
報名時間:2018年2月11日9:00-2月13日16:00
查詢時間:2018年2月11日11:00-2月14日16:00
報名網址:陽谷政務網()。
申請人須登錄報名網站,按照要求如實填寫相關個人信息,并上傳近期1寸正面免冠證件照。 每人僅限申請一個職位。 申請人可以在單位初審前修改注冊信息,最后一項將自動替換前一項。 初審通過的單位,注冊信息不得變更。 惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,經核實,將取消報名資格。 報名須使用二代身份證,且應與考試時使用的身份證一致。 應聘者在應聘期間的表現將作為公開招聘考察的重要內容之一。
(二)單位初審
初審時間:2018年2月11日11:00——2月14日12:00
招聘單位主管部門負責報名資格初審。 初審單位必須指定專人接聽咨詢電話,進行資格初審。 報名期間(無節假日),查詢相應類別考生網上報名情況,并根據報名人員提交的信息進行資格審查。 審查并公布初審結果。 符合申請資格并符合申請條件的,不得拒絕申請; 初審不合格的,應當說明理由; 提交材料不齊全的,應當注明缺失內容,并退回申請人補充。
(三)網上支付
付款時間:2018年2月11日11:00-2月14日16:00
通過網上資格初審的,須在規定時間內登錄報名網站進行網上支付。 逾期未繳納的,視為放棄申請。 繳費成功后,應立即下載打印《2018年陽谷縣事業單位公開招聘報名表》和《誠信承諾書》,用于資格審核。 2018年3月13日9:00至2018年3月17日24:00登錄報名網站下載并打印準考證。
按照省物價部門核定的標準,考試費用為每科每人40元。 享受免試費用的報考人員須先網上繳費,然后于2018年2月12日9:00至2018年2月14日16:00自行或委托他人攜帶相關證明材料(見《報名須知》)進行報名。到縣人力資源和社會保障綜合服務中心一樓大廳辦理減免現場確認手續。
報名完成后,應聘人數未達到規定比例的招聘職位英語作文,擬招聘1人的,該招聘職位將被取消; 擬招聘兩人及以上的,按照規定比例相應減少招聘計劃。 因報名不足而減少或取消的定向招聘崗位的招聘計劃,可轉入同類崗位或同一招聘單位的其他崗位。 取消、減少、調整的招聘計劃,將及時在陽谷縣陽谷政務網和主管部門網站公布。 申請取消招聘崗位的人員,可以在規定時間內申請其他符合條件的崗位。
(四)資格審查:報名和資格審查由招聘單位主管部門實施,并對資格審查結果負責。 申請人必須仔細閱讀說明書及附件,填寫的相關表格和信息必須真實、全面、準確。 主要信息填寫錯誤,將被視為欺詐; 申請人因信息不全或者不正確而未能通過單位資格審查的,責任由申請人承擔。 審核單位要嚴格遵守公開招聘政策,認真審核應聘者的報名信息,確保審核公平公正,將應聘者的資格審查貫穿于招聘全過程。
四、考試內容及方法
考試分為筆試和面試,滿分100分。
(一)筆試:筆試根據不同專業分為綜合、健康、教育三類。 每個類別都在一個科目中進行測試。 綜合考試內容為基礎公共知識,包括法律法規、政治經濟理論、現行政策、科技知識、綜合寫作等基礎知識; 健康體檢的內容為兩部分:基礎公共知識和基礎醫療衛生專業知識,分別占整個考試成績的30%和70%,專業基礎知識部分分為五類:醫學、藥學、檢驗、中醫、護理; 教育考試的內容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業知識)兩部分,分別占整個考試成績的30%和70%。
筆試將于2018年3月18日舉行,考試地點見準考證。
(二)面試:在縣事業單位公開招聘主管部門的監督和指導下,由招聘單位主管部門嚴格按照備案的面試計劃組織實施。 根據招聘崗位和招聘人數,按照從高分到低分的比例確定面試人選,并按照規定程序向社會公布。 筆試報考人數出現空缺的職位,取消招聘計劃; 未達到規定比例的,按照實際報考人數確定; 筆試成績相同的,確定最后一位參加面試。 筆試結果和面試候選人名單按照規定程序在主管部門網站和陽谷政務網公布。
符合面試資格的應聘者須按照招聘崗位要求,在規定時間內提交相關證明材料。 所需材料請參見《申請須知》。 面試考生未在規定時間內提交材料的,視為放棄; 經審核,符合招聘條件的應聘者,發出《面試通知書》,不符合條件的,取消面試資格。 因棄權或取消資格而產生的職位空缺,將根據筆試成績依次填補,最多可填補兩次。
面試具體時間、地點、方式及有關事項另行通知。
按照物價部門核定的標準,面試人員應繳納面試考試費每人70元。
面試的最低及格分數為60分。 未達到及格分數的,取消聘用資格。
面試結束后,按照筆試成績和面試成績各占50%,采用百分制計算申請人的總成績。 筆試成績、面試成績、總成績均計算至小數點后兩位,余數四舍五入。 根據考試總成績和招聘崗位,按照1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。 同一崗位應聘人員若總成績相同的,按筆試成績從高分到低分確定應聘人員。 面試人員考試總成績和體檢人員名單將在主管部門網站和陽谷政務網公布。
5. 體檢
檢查工作由招聘單位或者招聘機關組織實施。 檢查計劃和檢查結果報縣事業單位公開招聘主管部門備案。 檢查可根據作業條件的要求采取多種方式進行。 成立考察工作組,全面了解應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作表現陽谷縣教育信息網,評價應聘者是否符合規定的崗位任職資格,并對報送的相關材料信息是否屬實進行審核真實準確。 檢查組必須實事求是,對檢查對象進行全面、客觀、公正的評價,并形成書面檢查意見。
考試合格者,按與新兵人數1:1的比例確定進入體檢范圍的人選。 體檢一般在縣級以上綜合醫院進行。 體檢標準和項目按照公務員標準執行。 國家另有規定的,按照其規定。 未按規定時間、地點參加體檢的申請人,視為自動放棄。 按規定需要重新檢查的,不再在原體檢醫院進行。 復審僅進行一次,結果以復審結論為準。
因放棄體檢資格或體檢不合格而出現的職位空缺,不予填補。 對無故放棄體檢資格或者擬聘用公告后放棄錄用資格的,將記入縣事業單位公開招聘紀律誠信檔案。
六、公告及招募
對考試、考察、體檢合格的應聘人員,由縣事業單位公開招聘機構在報名網站上予以公示陽谷縣教育信息網,公示期為7個工作日。 公示期滿后無異議的,按照報名職位確定申請單位。 其中,應聘合并招聘崗位的人員,由應聘者按照招聘崗位從高分到低分的順序自愿選拔。 報考單位確定后,由用人單位或其主管部門提出聘用意見,報縣事業單位公開招聘主管部門備案。 舉報問題影響聘用并經查實的,不予錄用; 舉報問題一時難以核實的,將暫停聘用,待核實并得出結論后,再決定是否聘用。 對符合聘用條件的,發給聘用通知書,并憑聘用通知書辦理相關手續。 用人單位與受聘人員應當按照規定簽訂勞動合同,建立人員關系。 用人單位可以根據工作需要與受聘人員約定最短服務年限。 聘用人員按照規定實行試用期制度。 期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,解除勞動合同。 勞動合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行。
根據山東省機構設置委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳印發的《關于公立醫院人員總量控制登記有關事項的通知》(魯編辦[2016]28號),新進入公立醫院的人員均控制總人數。 公開招聘結果報人力資源社會保障部門備案,并按照公立醫院人事制度改革有關規定管理。
7. 其他
(1) 本手冊附件與本手冊具有同等效力。 凡在網上報名的申請人,均視為已同意本手冊及附件的相應規定。
(二)本次事業單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導書籍,不舉辦或授權、委托任何機構舉辦考試輔導培訓課程。
咨詢熱線:縣人力資源和社會保障局:
縣教育局:0635-6217239
縣衛生計生局:0635-7131895
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1.陽谷縣2018年事業單位公開招聘工作人員申請須知
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