雙峰人事網 事業單位招聘條件：五類人員不得應聘，學歷學位有要求
更新時間：2024-09-26 16:52:27作者：佚名
（二）尚未解除黨紀、政紀處分或者正在接受紀律審查和監察調查的人員；
（三）涉嫌犯罪，正在接受司法審查，尚未有結論的人員；
（四）因違反《事業單位公開招聘違紀違法行為處理規定》等規定，被納入各級各類事業單位公開招聘人選誠信檔案且檔案期限尚未屆滿的人員；
（五）法律、法規和政策規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情形。
2.本崗位所需學歷（學位）須為國家承認的學歷（學位）。在國外留學取得的學歷、學位經教育部認證后，可視為國內統招計劃內同等學歷水平的全日制學生。所需學歷、學位須于2024年7月31日前取得，逾期未取得者，取消應聘資格。
在滿足專業等其他條件的前提下，技工學校預科技師（技師）班畢業生可以申請要求本科學歷的崗位，高級工班畢業生可以申請要求?？茖W歷的崗位。
3.崗位所需專業以《湖南省2024年考試錄用公務員專業指導目錄》為準。
4、有工作崗位的應聘人員，須提供所在單位有效同意證明（加蓋單位公章）方可報名?？h內工作人員不得報考公開招聘崗位。
三、招聘程序
1. 公告
招聘公告通過雙峰縣人民政府網站（）、雙峰網（）、雙峰縣人力資源和社會保障局網站發布，公告期限為發布之日起至報名開始之日。
2.報名及資格審查
1.報名時間：2024年7月19日至7月25日，上午8：30-12：00、下午3：00-6：00。
2、報名地點：雙峰縣人力資源和社會保障局一樓大廳雙峰人事網，地址：永豐街道蔡和森大道西128號。
咨詢電話：-6838727（縣人力資源社會保障局事業單位人事管理科）
3.資格審查
（1）應聘人員須攜帶本人有效身份證件、畢業證、學位證原件及復印件、2張近期1寸免冠半身彩色照片、帶有二維碼的《教育部學歷證書電子報名表》到指定地點報名。應屆畢業生還須提供畢業生就業推薦表（加蓋學校公章）。應聘人員只能報考一個崗位；
（2）申請人為外縣級機關、事業單位工作人員的，須取得所在單位或主管部門同意申請的證明，并加蓋單位公章，否則不予受理；
（3）應聘人員專業須嚴格按照畢業證書填寫，所學專業須與應聘職位所要求的專業相一致；
（四）按照崗位招聘條件對報考人員資格進行審查。資格審查貫穿招聘全過程。任何環節發現報考人員不符合崗位報名條件或者提供的材料有虛假的，一經查實，取消其考試或者錄用資格。紀檢監察部門要全程參與監察。
3. 審查
綜合成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。
1. 筆試
（一）筆試內容：
律師協會法律崗位：40%基本公共知識+60%專業知識；
政府投資項目審查中心崗位：40%公共基礎知識+60%專業知識；
質量監督檢驗、計量檢定機構財務崗位：40%基本公共知識+60%專業知識；
其他職位：公共基礎知識60%+寫作40%。
筆試為閉卷考試形式，滿分100分。
（2）筆試時間、地點及注意事項以準考證上的信息為準；
（3）崗位配比：計劃報考人數與應聘人數配比不低于1：3，達不到該比例的，減少或取消該崗位招聘計劃。如實際報考人數達不到該比例，筆試及格分數線定為60分（含），未達及格分數線的應聘人員不得進入下一輪面試。
2. 面試
（1）面試時間、地點另行通知；
（2）面試人選：按照招聘計劃與面試人選1：2的比例，根據筆試成績從高到低確定面試人選。如按上述比例確定的最后幾位人選筆試成績相同，則全部一起面試。對不能滿足比例、按1：1比例參加面試的，面試成績低于70分（不含）者，不作為體檢人選；
（三）訪談內容與方式
①所有招聘崗位均實行結構化面試，主要測試應聘人員根據崗位要求應具備的專業知識、綜合分析能力、語言表達能力等。面試成績按滿分100分計算。舞蹈演員、評論員增加專業技能測試。專業技能測試滿分為100分，其中結構化面試占50%，專業技能測試占50%；
②面試評委由相關專家、教授等7-9人組成，面試結束后當場公布結果。
3.筆試成績、面試成績四舍五入保留小數點后兩位，綜合成績四舍五入保留小數點后三位。
6. 體格檢查
面試后，按照招聘計劃按綜合成績從高到低1：1確定擬聘用人員參加體檢，綜合成績相同則按筆試成績排序，筆試成績再次相同則按復試成績高者確定體檢對象。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（人社部發〔2016〕140號）有關規定執行。按照國家關于遏制公職人員吸毒的統一部署，毒品檢測將納入公開招聘體檢范圍。體檢費用由考生承擔，體檢相關事宜另行通知。
因體檢不合格造成的崗位空缺，將按照應聘同一崗位參加面試人員綜合成績從高到低依次遞補，體檢合格者作為考核對象予以補缺，每個崗位只能補缺一次。
（七）調查
體檢合格者進入考察環節。
考察由招錄單位或主管部門與縣人力資源社會保障局聯合組織，重點考察應聘人員思想政治表現、遵守法律法規、道德品質、專業能力、工作業績、報考資格等情況。考察時還將審查應聘人員的報考資格，如不符合報考條件或存在其他不適宜錄用情形的，經核實后取消其錄用資格。組織考察時將根據考察對象具體情況，采取適當的考察方式，形成具體的書面考察結論。對因考察不合格造成的崗位空缺，按上述體檢更換辦法確定體檢對象，體檢合格后，作為考察對象更換。每個崗位只更換一次雙峰人事網，考察期間自動放棄崗位的，不再更換。
（八）宣傳
考試合格的應聘人員名單將在雙峰縣人民政府網站、雙峰網、雙峰縣人力資源和社會保障局網站上公示，公示內容包括應聘單位、招聘崗位、應聘人員姓名、性別、準考證號碼，并公布監督電話貝語網校，接受社會監督，公示期限為7個工作日。
（九）就業
1、對公示人員進行實名舉報，經核實不符合錄用條件或公示后放棄錄用資格的，不予錄用。公示后無異議的人員，由縣事業單位公開招聘領導小組辦公室確定為錄用人選，報縣委、縣政府領導批準，按所報崗位辦理錄用手續。新進人員試用期為一年（有工作經驗者試用期為3-6個月），試用期滿者，正式錄用；試用期未滿者，取消錄用資格。
2、所有新入職人員均須與用人單位簽訂五年聘用合同，五年內不得調動，否則將承擔相應違約責任。
3、本次公開招聘人員全部為事業單位正式工作人員，享受國家規定的相應福利。
4.未及時辦理相關手續的應聘人員，將被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信數據庫。
四、回避與懲戒
（一）參加本次招聘的與應聘人員有配偶、直系血親、三代以內旁系血親、姻親等親屬關系的人員，應當回避。
（二）招錄工作人員必須秉公辦事，嚴格審核，嚴格遵守工作紀律。對工作疏忽大意，徇私舞弊，造成嚴重后果的，按照《事業單位公開招聘違紀違法處理規定》處理。
（三）報考人員須嚴格遵守考試紀律，所提供的相關證件、資料必須真實可靠，符合考試規定。對在考場內作弊、弄虛作假、偽造學歷證書等不服從組織安排、提出不合理要求的，一經查實，將按照《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》處理。
五、其他事項
招聘過程中，所有考試事宜通知及相關流程均在雙峰縣人民政府網站及雙峰縣人力資源和社會保障局網站上公布，請考生密切關注網站發布的相關信息。如因其他渠道獲取錯誤信息或考生自身原因未及時獲取招聘信息，影響招聘考試的，責任自負。本次招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
雙峰縣事業單位公開招聘領導小組辦公室
2024 年 6 月 28 日
雙峰縣2024年事業單位公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx
雙峰縣事業單位公開招聘應聘人員報名表.docx
誠信審查承諾書.doc
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