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9W名大學申請者篩選

皖南醫學院（本部）2020年補充招聘思想政治教師、輔導員公告

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號），中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關于印發《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發[2010]78號）、《中共安徽省教育委員會工委等六部委《關于加強新時代高等學校思想政治理論課師資隊伍建設的實施意見》（皖教工委〔2020〕94號）等文件精神，為加強我校思想政治教師和輔導員隊伍建設，結合我校實際情況，現將學校補充招聘思想政治教師和輔導員有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持黨對人才的管理和分級負責；

（二）堅持社會化、公開招聘；

（三）堅持公平、公正、競爭、擇優；

（四）堅持德才兼備，寧缺勿過多。

2、招聘計劃

2020年，我校公開招聘博士思政教師1名，補充招聘碩士思政教師7名、碩士輔導員1名。具體位置信息如下：

三、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位要求的人員，須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）熱愛祖國，忠誠于黨和人民的教育事業，具有較高的思想政治素質和職業道德，教書育人，愛崗敬業，樂于奉獻，有良好的思想品質;

（四）專業、學歷要求（以畢業證書、學位證書為準）符合招聘崗位要求。申請人也可以申請香港、澳門或國外國家認可大學的類似專業。須于2020年12月31日前獲得崗位要求的留學回國人員，須提供出國教育留學服務中心認證的《外國學歷學位證書》；專任教師原則上應具有本科、碩士專業相同或相近的專業；

（5）學歷要求參見招聘崗位要求；文章要求、學科分類等要求按照《安徽省普通本科院校教師專業技術資格申報條件》（皖教人[2016]1號）執行；

（六）身體狀況符合安徽省事業單位公開招聘人員體檢標準；

（七）年齡要求：博士畢業生原則上年齡不超過40周歲（1979年9月30日（含）之后出生），碩士學位畢業生原則上年齡不超過35周歲（1984年9月30日（含）之后出生） ;

（八）其他條件：機關事業單位正式工作人員，須按照干部人事管理權限提供所在單位同意證明；我校第一、第二附屬醫院工作人員應聘校本部崗位，須提供所屬附屬醫院同意證明。 ，否則一經核實，取消其聘用資格；

若非應屆畢業生被錄取，須將檔案轉至我校人事處方可正式入職；新進教職工檔案轉人事處后開始發放工資（補充）。

（九）有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合該崗位招聘條件的人員；

（二）全日制普通高等學校非應屆畢業生；

（三）現役軍人；

（四）被政府人力資源和社會保障部門發現有考試違紀行為并處于停職期間的人員；

（五）因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，受黨政政紀處分尚未屆滿或者正在接受紀律審查的人員，正在接受刑事處罰或者正在接受紀律處分的人員正在進行司法調查但尚未得出結論；

（六）有法律規定不得報考或者聘任事業單位工作人員的其他情形的。

四、報名及資格初審

(1) 博士學位

應聘者應提交個人電子簡歷（須包括詳細的教育和工作經歷、發表的文章及級別、主持或參與的課題及級別等）等材料進行應聘，并使用“應聘職位代碼-學歷-姓名”如“9001478-命名為“王華博士”網校頭條，作為“受試者”發送至馬克思主義學院聯系郵箱。馬克思主義學院將對招聘相關材料進行初步審核，通過者初步審查報學校人事處審核。我校全年招收博士生，歡迎聯系、咨詢、投遞簡歷！

（二）碩士學位

一、網上報名時間及方式：網上報名于2020年10月9日至10月26日進行。報考人員應在報名期間登錄皖南醫學院網站，進入“皖南醫學院2020年招考報名系統”（ ）、仔細閱讀注冊系統上的說明，填寫信息并注冊；同時下載填寫皖南醫學院應聘者簡歷（如該職位有論文和項目要求，需在發送簡歷時將已發表的論文和項目申請表的PDF版本作為附件發送），并以“應聘職位代碼-學歷-姓名”命名，如“9001479-師父-王華”，并以“主題”發送至郵箱。所有候選人只能申請一個職位，申請多個職位的將被取消資格。

2、資格初審：學校對申請者的條件進行資格審查。應聘者填寫的信息必須與其實際情況、應聘條件和應聘職位要求相符。現場確認（資格審查）時核對相關材料原件，入職后核對相關材料原件。檔案存在弄虛作假、或實際情況與報考要求不符等情況的，一經查實，將取消其考試、錄用等資格。資格初審通過的人數與擬招聘崗位數的比例必須達到3：1。如果未達到該比例，該職位的招聘人數將被取消或減少。人事部門通知已通過資格初審但招聘職位被取消的應聘者，可在規定的時間和方式內申請其他符合條件的職位。未在規定時間和方??式內提出申請的，視為自動放棄。

學校將適時在校園公告欄公布通過資格初審的考生名單。符合條件的，按照以下第五條規定參加現場確認（資格審查）。逾期未現場確認的，視為自動放棄。

5、現場確認（資格審查）

(1) 博士學位

博士生資格審查流程簡化，由馬克思主義學院通報。沒有最低評估比例限制。

（二）碩士學位

您需攜帶以下材料進行現場確認：

（一）本人有效居民身份證； （二）本科生、研究生學歷及學位證書。若在境內或境外獲得學位，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學位證書》； （3））招聘崗位所需的相關證書、證書（如專業方向證書等）或題目、論文等材料； （4）自行下載打印《皖南醫學院公開招聘知情承諾書》并簽字。在：

① 2020年應屆畢業生未取得畢業證書的，還須提供學生證原件和加蓋學校印章的畢業生就業推薦表；

②機關、事業單位正式工作人員必須按照干部人事管理權限提供單位同意證明；我校第一附屬醫院、第二附屬醫院工作人員到校應聘的，須提供所屬附屬醫院的同意證明，否則一經核實，將取消其任職資格。

以上材料均須提供原件和復印件一份。相關材料不齊全的，將被取消參加評審資格。

對資格復審合格的，工作人員將現場發放入場券。

為保證新招人員質量，報考同一碩士崗位并現場確認的報考人員與報考人數的比例必須達到3：1。否則，該職位的招聘計劃將被取消或減少。人事部將通知被取消招聘職位的候選人。現場確認當天，須到圖書館10樓人事處1033辦公室申請其他符合條件的職位。所有通過現場確認的考生請保持手機暢通。如果改變方法，則視為自動放棄。

六、考試與評估

(1) 博士學位

1、馬克思主義學院考核。學院專家委員會對候選人的教學科研能力、專業水平和發展潛力進行評估，論證引進的必要性并提出引進的初步意見；學院黨組織對考生的思想政治表現和道德品質實行政治控制；經學院黨政聯席會議研究后，對擬引進人才層次和聘用期間工作目標提出建議，并向學校人事辦公室提交個人材料。

2.學校評估和批準。學校師資發展委員會將對擬引進人才進行面試、考核和學術評價，并提供聘用意見。面試時間每人20-30分鐘，滿分100分。面試順序現場抽簽，面試結果現場評審并通知考生。面試時間、地點另行電話通知。面試最低控制分數定為60分，分數低于60分的，不得進入后續階段。

（二）碩士學位

碩士學位考試考核工作由統一筆試、面試、技能考核等環節組成。

1、統一筆試。主要根據崗位專業需求，測試應聘者的職業素質、專業知識水平和實際應用能力。每科時間為90分鐘，滿分100分。筆試科目為英語和公共基礎知識。英語試卷以本科《大學英語》大綱為依據，通用基礎沒有指定科目。

2.專業測試。它將通過面試和技能評估進行，只有入圍的候選人才能參加。

（一）面試：根據應聘崗位皖南醫學院錄取分數線，人事處組織輔導員崗位面試，馬克思主義學院組織教師招聘崗位面試。面試審查員組由不少于7人組成，其中外部審查員人數應當占審查員組的一半以上。審查組應當指定一名面試考核組長，由其組織實施面試考核。面試按以下程序進行：①面試前向應聘者說明注意事項：應聘者參加面試時不得透露姓名、籍貫、導師等個人信息；考生到達后不得隨意離開，面試結束前不得與其他人聯系； ② 收集候選人手機收集置于中間； ③ 考生通過抽簽確定面試順序，并在面試時向評審組專家說明自己的抽簽號碼； ④ 面試結束后，考核專家不經討論獨立評分，去掉最低分和最高分，計算出平均分，作為考生該項目的平均分。面試結果將當場告知考生，手機將予以退還。

二級學院自主確定面試形式，可采取結構化面試或試講的方式進行。對于輔導員崗位，結構化面試主要考察應聘者的綜合分析能力、處理和解決問題的能力、言語表達能力、行為舉止等。外貌、潛力等，或考察申請人實現教學目的的能力、掌握教學內容、運用教學方法、教學效果等。時間每人10-20分鐘，滿分100分。

（二）技能考核：馬克思主義學院對教師招聘崗位組織技能考核。技能考核組不少于7人。原則上主要由同一領域的專家組成。外部審查員人數占審查員群體的一半以上。評估小組有指定的技能。考核組組長，組織實施技能考核。技能考核按以下程序進行：①考核前向考生說明注意事項，由考生抽簽確定考核順序或考核編號； ② 考核組長選擇一組問題對候選人進行考核； ③ 考核專家不經討論獨立給出評分，并剔除最低分和最高分計算平均分作為考生的最終成績，現場告知考生技能考核分數。技能考核主要考察報考人員的專業知識和實踐技能。每人耗時30-40分鐘，滿分100分。

輔導員崗位技能考核內容為公文寫作，由人事部組織實施。評分小組不少于3人皖南醫學院錄取分數線，不經討論獨立對論文進行評分，平均分作為考生的最終得分。考核時間60分鐘，滿分100分。

原則上同一專家只能參加其中一組面試和技能評估。招聘考核實行回避制度。具有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、與應聘者關系密切、應聘者的研究生導師或者其他可能影響招聘公平性的關系的人員，不予聘用。允許參加招聘工作。

博士候選人面試時間由學校另行電話通知；碩士研究生資格預審結果查詢、現場確認（資格審查）、筆試、面試、技能考核等環節的具體時間安排將于10月中旬確定。將在學校網站“校園公告”欄目發布，請密切關注！

7. 分數合成

(1) 博士學位

面試時醫生設定的最低控制分數是60分。分數低于60分的，將不允許進入后續階段。

（二）碩士學位

碩士研究生最終成績由筆試成績占40%、面試成績占30%、技能考核成績占30%綜合確定。計算公式：（英語成績+綜合成績）÷2×0.4+面試成績×0.3+技能考核成績×0.3。上述分數按百分比計算，四舍五入至小數點后兩位，四舍五入至小數點后第三位。

對碩士學位候選人的評估設定了最低分數線。折算總分低于60分，且面試和技能考核單項成績均低于60分的應聘者，不予錄用。

根據招聘計劃數量和應聘人員最終總成績，從高分到低分，按照1:1的比例確定擬聘人員名單。人事處將擬錄用人選報學校集體審核通過。

八、體檢及檢查

體檢按照《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢的通知》（萬人社秘[2013]208號）等相關規定執行。擬錄用人員須到學校指定的三級綜合醫院進行體檢。體檢表使用《安徽省事業單位公開招聘體檢表》。體檢不合格的，學校按照國家有關規定不予錄用。未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

根據擬聘崗位要求，考察工作采取審核基本材料、面試、原單位或學校出具的業績證明等形式，全面了解應聘者的政治思想、道德品質、能力和素質等。考察對象的素質、遵守法律法規、廉潔自律、崗位匹配等。等方面，以及申請期間的學習工作和表現。同時核實主體是否符合規定的申請資格，提供的申請信息及相關材料是否真實準確，是否存在回避申請等情況。根據《關于加快失信被執行人信用監督和警示懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發[2017]24號）等文件精神，檢查結束時，如果發現檢查對象仍為失信被執行人的，檢查環節不合格。

九、公告

體檢、考察合格的考生名單將在學校網站公示7日。在體檢、考察、公示等后續環節中，對體檢不合格、考察不合格、核實后公示有異議、個人放棄等情況出現空缺的，將予以排名按照總分，按同位置人員中得分最高到最低的順序排列。應當等額繳納，不得超過兩次。

10. 簽約與聘用

體檢、考察合格且經公示無異議的，按相關程序簽訂三方協議。按照規定，學校將擬聘用人員的相關材料報省人力資源和社會保障廳辦理相關聘用審批手續。招聘時間以省人力資源和社會保障廳批準時間為準。違反公開招聘規定或未在2020年12月31日前提供招聘崗位所需學歷、學位等材料的，取消其聘用資格。逾期未報到的，取消其就業資格。

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試點實行人才招聘制度意見的通知》 （皖政辦[2006]13號），事業單位新進人員實行聘用制度，必須與用人單位簽訂聘用合同，并有試用期并按規定執行。試用期包含在勞動合同期限內。試用期合格者轉為正式聘用；未通過者，將被取消資格。

11.相關福利

1、全日制引進的博士及以上高層次人才，按照《皖南醫學院高層次人才引進實施辦法（修訂）》（校政策[2018]191號） ）（），提供購房補貼、安置費用、科研啟動資金等。標準如下：

2、招收的博士生按規定享受蕪湖市引進人才相應待遇；

3、學校為博士、碩士研究生提供臨時公寓式過渡住房。碩士研究生待遇按照上級有關文件和學校有關政策規定執行。

十二、其他事項

1、招聘保密、監督等事項按照人事考試規則和保密、回避等規定組織實施。學校紀檢部門應當全程參與監督。有關部門和個人應當履行“一個崗位、兩項責任”，同時接受社會監督。如發現有違紀、徇私舞弊、弄虛作假等行為，將按照規定嚴肅處理。監督熱線：-3932826（學校紀檢辦公室）、0553-3932411（學校人事處）。

2、資格審查貫穿招聘全過程。在招聘過程中的任何階段或到校后的檔案審查中，如發現應聘者有違紀違規、提供虛假信息、資質不符合崗位要求的情況，將隨時取消其應聘資格。資格或解雇。由此產生的一切后果由申請人自行承擔。

三、本公告未盡事宜，按上級部門政策執行。未盡事宜由學校研究決定，人力資源部負責解釋。如有不明之處，請與人力資源部聯系。聯系方式如下：

地址：安徽省蕪湖市高教園區文昌西路22號

郵政編碼：241002

聯系部門：皖南醫學院人事處

聯系人：萬老師、羅老師