更新時間：2021-07-11 20:59:30作者：admin2
一、特崗教師和考編的區別：
特崗教師：主要是針對基層縣以及偏遠貧困地區師資不足，義務教育階段學校結構不合理問題。為了提高農村教師隊伍的整體素質所設置的教師崗位。特崗教師聘期3年。原則上安排在縣以下農村初中，適當兼顧鄉鎮中心學校。
考編：即教師招聘考試，就是某省、市、縣或某學校需要進一步補充教師隊伍而進行的招聘考試
二：考試內容不同
1.特崗教師招聘考試科目按地區有差異，一般筆試考試科目分為兩種情況：
第1種內容為：專業基礎知識和教育學、心理學、教材教法、教育法規 、新課改等相關的教育理論知識。
第2種內容為：專業基礎知識和公共基礎知識。各占150分，總分300分。這個公共基礎知識也有不同，有的地區就是指上面的教育理論知識，有的地區是指文史 法律 數學 政治 時事等綜合知識。
2.教師編制考試筆試主要考查兩個部分，即教育理論綜合知識(公共知識)和專業知識。教育理論綜合知識(公共知識)部分包括教育學、心理學和教育心理學的一些理論，以及一些相關的其中教育理論綜合知識教育法律法規，考點與教師資格考試基本相同；專業知識涵蓋了各科相應的基礎性知識、教學技能與實踐、教材教法與教案等。注意：上述考試內容具體以本省考試公告或者考試大綱為準。
三、待遇不同
特崗：“特崗教師”與當地在職在編教師享有同等待遇，“特崗教師”的特就特在3年服務期內的工資由中央財政統一支付。只要3年考核合格，本人愿意，就可轉為當地在職在編教師。
考編：考編教師享受“五險一金”等福利待遇。有編制的教師就是俗稱的“鐵飯碗”。