更新時間：2021-06-24 08:20:19作者：admin2
關于調整天津市最低工資標準的通知
各區、縣人力資源和社會保障局（人事局、勞動和社會保障局），各委、局（集團總公司）人力資源社會保障部門，各有關單位:
??? 根據市政府《關于印發天津市最低工資保障規定的通知》（津政發〔2003〕107號），結合我市國民經濟發展狀況，經市政府同意，對天津市最低工資標準進行調整，現就有關問題通知如下：
??? 一、天津市最低工資標準由每月820元、每小時4.7元，調整為每月920元、每小時5.3元。
??? 二、非全日制用工勞動者小時最低工資標準由每人每小時7.8元調整為每人每小時8.8元。
??? 三、本通知自2010年4月1日起施行，至2012年3月31日廢止。
二O一O年三月三十一日
2015年天津市退休工資調整晚于去年，還沒見到文件，總的概念是10%，應該和去年差不多，提供一下2014年調整方案供樓主參考：
第一部分：
①繳費年限不滿15年，增加120元。
②繳費年限滿15年不滿16年，增加123.5元。
③繳費年限滿16年及以上的，繳費年限每多一年，增加3.5元。
例：繳費年滿17年127，繳費年滿18年的130.5，以此類推。
第二部分：
截至2013年12月31日男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的，增加40元。
截至2013年12月31日男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的，增加60元。
截至2013年12月31日男年滿80周歲、女年滿75周歲以上的，增加80元。
第三部分：
繳費滿15年及以上的人員前兩部分累計計算增加后，養老金仍低于2295元的，按照以下方式再增加養老金。
繳費年限滿15年不滿16年的在前兩部分增加的基礎上再增加2.5元，繳費年限每增加一年再增加2.5元，繳費年滿16年的再??增加5元，以此類推。
第三部分再增加后最終養老金超過2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。