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據悉，陜西2022年特崗計劃實施范圍為扶貧地區(qū)（原集中連片特殊困難地區(qū)、國家扶貧開發(fā)工作重點縣、省扶貧開發(fā)工作重點縣），原“兩基”縣和革命老區(qū)縣。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學校。 涉及西安、延安、安康等10個區(qū)市68個縣區(qū)。

特崗教師的服務期限為三年。 服務期間，他們均被安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下農村學校任教。 根據當地教育需要，可轉入縣內鄉(xiāng)村學校就讀。 特崗教師在三年聘期內，執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準，享受與同等條件的地方公辦學校教師同等待遇。 對集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼和生活補貼政策陜西省教師招聘，相應崗位特崗教師也必須納入實施范圍。 各地在任職期間，要為特崗教師辦理“五險一金”，確保特崗教師在薪酬、職稱評定、績效評價、就業(yè)保障等方面與當地公辦教師享受同等待遇。績效考核。 嚴禁借用或者外派特聘教師擔任其他單位的非教育教學崗位。

特崗教師三年服務期滿后，可以選擇留任或擇業(yè)。 對期滿并愿意留任的特崗教師，直接辦理聘用手續(xù)，確保特崗教師全部按要求招錄聘用。 根據需要聘用的留任特崗教師，應當繼續(xù)在當地任職不少于3年。 參加特崗計劃并完成服務期并考核合格的，自服務期滿起三年內，可參加全國碩士研究生招生考試。 初試總成績加10分。 同等條件下陜西省教師招聘，優(yōu)先錄取。