更新時間:2024-05-14 10:18:09作者:佚名
就業(yè)是最基本的民生。 黨的二十大報告提出完善就業(yè)公共服務(wù)體系,健全重點群體就業(yè)支持體系。 今年4月,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)促發(fā)展惠民生政策措施的通知》,明確將社會組織作為吸引高校畢業(yè)生就業(yè)的領(lǐng)域。 5月,民政部召開社會組織幫助高校畢業(yè)生就業(yè)工作電視電話會議,對這項工作提出了明確要求。
2022年以來,地方各級民政部門在指導(dǎo)社會組織招聘高校畢業(yè)生就業(yè)方面做了哪些工作,成效如何? 小編邀您一起來看看。
走出學(xué)校,走進(jìn)職場
社會組織無縫招募
“我第一次教學(xué)生的是《可怕的大獅子》,我?guī)ьI(lǐng)學(xué)生學(xué)會如何通過圖畫書觀察事物。” 在教育培訓(xùn)機構(gòu)當(dāng)老師一年的劉若詩回憶起自己參加的第一堂課。 她心里還是很興奮。 她在大學(xué)主修漢語言文學(xué)。 即將畢業(yè)時,她看到了某機構(gòu)的招聘信息,并提交了簡歷。 “從實習(xí)到就業(yè),從教務(wù)到教學(xué),每個階段都有人指導(dǎo),所以進(jìn)展得很順利。” 柳若詩說道。
她所在的四川省成都市高新區(qū)蘋果樹教育培訓(xùn)學(xué)校是一家民辦非企業(yè)單位。 2022年春季,該機構(gòu)發(fā)布了招聘4名大學(xué)畢業(yè)生的信息。 該機構(gòu)人力資源負(fù)責(zé)人李靈耀表示,人才是機構(gòu)發(fā)展的基礎(chǔ)。 為高校畢業(yè)生提供就業(yè)崗位,也為院校發(fā)展積累人力資源。
截至2022年底,四川省依法登記的社會組織超過4.5萬個湖北民政職業(yè)學(xué)院,從業(yè)人員超過50萬人。 隨著社會組織在推動經(jīng)濟發(fā)展、助力基層治理等方面發(fā)揮著越來越重要的作用,不少社會服務(wù)機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會類社會組織都面臨著專業(yè)、高素質(zhì)人才短缺的問題。
“社會組織非常需要相關(guān)專業(yè)、管理學(xué)、財務(wù)會計等大學(xué)畢業(yè)生。” 四川省民政廳社會組織管理局局長、二級巡視員楊偉告訴記者,“從我省社會組織發(fā)展實際來看,民辦高校、民辦醫(yī)療機構(gòu)和民辦社會服務(wù)機構(gòu)機構(gòu)以及行業(yè)協(xié)會、商會、基金會等社會組織都渴望招募這些人才,這是提高服務(wù)水平、管理水平和項目管理能力的需要,也是高素質(zhì)社會組織的需要。發(fā)展需要。”
2022年7月,民政部會同有關(guān)部門印發(fā)《關(guān)于推動社會組織進(jìn)一步協(xié)助高校畢業(yè)生等群體就業(yè)的通知》后,四川省民政廳將這項工作列入“十大民政工作” 2022年事務(wù)活動”并重點宣傳。 連續(xù)兩年牽頭策劃實施“美好生活,為生活奮斗”社會組織促進(jìn)就業(yè)專項招聘活動,動員引導(dǎo)全國近2000家行業(yè)協(xié)會、商會及所屬會員企業(yè)全省向社會發(fā)布8萬多個高校畢業(yè)生就業(yè)實習(xí)崗位。 ,幫助3萬多人成功就業(yè)。
記者了解到,除四川外,全國民政部門也在積極行動,幫助高校畢業(yè)生在社會組織就業(yè)。 浙江省民政廳會同省委組織部、省發(fā)改委等九部門成立高校畢業(yè)生就業(yè)專班,動員引導(dǎo)全省各級各類社會組織因地制宜拓寬就業(yè)渠道,幫助高校畢業(yè)生就業(yè)。 湖北省武漢市民政部門引導(dǎo)社會組織發(fā)揮動員社會力量、鏈接各方資源、提供專業(yè)服務(wù)的作用,幫助發(fā)展就業(yè)崗位、拓展就業(yè)空間、提供就業(yè)服務(wù)。
線上線下招聘繁忙
千方百計滿足社會組織就業(yè)需求
2022年10月26日,河北省廊坊民政局會同市人力資源社會保障局等部門開展了“招聘人才,崗位等你”直播活動。 當(dāng)天貝語網(wǎng)校,19家社會組織公布了200多個崗位。 共收到簡歷1500余份,隨后近百家社會組織參與了線上直播招聘活動。 截至2022年底,直播間觀看量達(dá)24萬次。
據(jù)廊坊民政局局長張振東介紹,2022年,民政局定期邀請相關(guān)職能部門和會員數(shù)量較多、影響較大的社會組織參加大學(xué)生就業(yè)咨詢會,動員社會組織為大學(xué)生提供就業(yè)崗位。大學(xué)畢業(yè)生。 還多次組織小規(guī)模、點對點、錯峰專場招聘會,使3000多人找到了滿意的工作。
浙江省民政廳社會組織管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,為刺激社會組織招收高校畢業(yè)生就業(yè),全省民政部門在政策上進(jìn)行了諸多創(chuàng)新。 溫州市把有勞動能力、有勞動意愿的貧困家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭作為重點幫扶對象,為符合條件的提供就業(yè)崗位。 社會組織按照規(guī)定提供社會保險補貼。 杭州民政部門加強與人力資源、社會保障部門的數(shù)據(jù)共享,提高就業(yè)信息匹配效率,為社會組織提供精準(zhǔn)匹配服務(wù),幫助高校畢業(yè)生就業(yè)。 金華市民政部門與教育、人力資源、社會保障等部門建立協(xié)作機制,推動政府購買服務(wù)、公益創(chuàng)投等政策落實,促進(jìn)全職就業(yè)崗位發(fā)展。
湖北省武漢市民政局社會組織管理與黨建處處長曾靜告訴記者,武漢市在稅收減免、職業(yè)培訓(xùn)補貼、社會保險補貼等方面,在招納社會組織方面下了很大功夫。 、就業(yè)實習(xí)補貼和失業(yè)保險穩(wěn)定就業(yè)回報。 高校畢業(yè)生提供政策支持,也獲得社會組織資格,享受與中小企業(yè)、事業(yè)單位同等待遇。 同時,加大社會組織培育發(fā)展力度,建成15個區(qū)級社會組織孵化基地、40個街道孵化園區(qū),提升社會組織助力就業(yè)能力。 此外,我們還圍繞高校畢業(yè)生就業(yè)等主題投入公益資金,為社會組織舉辦公益創(chuàng)投大賽,積極搭建求職平臺。
記者了解到湖北民政職業(yè)學(xué)院,多地民政部門把招收高校畢業(yè)生到社會組織就業(yè)作為引進(jìn)高素質(zhì)人才、提高服務(wù)水平的重要舉措。 2022年,全國社會組織招收高校畢業(yè)生16.9萬余人,招收高校畢業(yè)生就業(yè)實習(xí)10.9萬余人,有效充實社會組織人才隊伍,為社會組織高質(zhì)量發(fā)展積蓄人才。
服務(wù)社會、實現(xiàn)夢想
高校畢業(yè)生與社會組織共贏
2022年8月,在浙江省桐鄉(xiāng)市烏鎮(zhèn)“畫夢”夏令營中,來自16個貧困家庭的孩子與美術(shù)專業(yè)的大學(xué)生一起繪畫,用小畫筆勾畫大夢想。
本次夏令營的成功舉辦與社工王天宇的努力密不可分。 他是一名社會工作專業(yè)的大學(xué)生。 2022年加入桐鄉(xiāng)偉光社會服務(wù)發(fā)展中心后,分配到烏鎮(zhèn)社會工作站工作。
聯(lián)系藝術(shù)專業(yè)的歸國大學(xué)生、聚集貧困家庭的孩子、設(shè)計每次講座的內(nèi)容、協(xié)調(diào)社會工作站的選址……在組織負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,王天宇完成了一個項目第一次獨立。 他感慨地說:“在社會工作站工作,把學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為服務(wù)有需要的人的能力,讓我有信心學(xué)以致用。”
“大學(xué)畢業(yè)生專業(yè)知識扎實,可塑性強,接受新鮮事物很快,我們很喜歡這些剛畢業(yè)的社工學(xué)生。” 桐鄉(xiāng)偉光社會服務(wù)發(fā)展中心董事長、國家高級社工倪可可說。
嘉興民政局社會組織管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,高校畢業(yè)生到社會組織就業(yè),彌補了基層社會服務(wù)能力的不足,提高了基層社會服務(wù)人才隊伍的專業(yè)化、年輕化、敬業(yè)度。 。
西南政法大學(xué)社會工作系主任、副教授劉莉表達(dá)了對大學(xué)畢業(yè)生到社會組織就業(yè)的肯定。 她認(rèn)為,近年來,我國社會組織蓬勃發(fā)展,人才需求日益增加,成為高校畢業(yè)生就業(yè)的新領(lǐng)域。 對于社會組織來說,吸納高校畢業(yè)生就業(yè)最直接的效果就是快速提升專業(yè)服務(wù)水平,更好滿足居民多樣化需求,推動社會組織高質(zhì)量發(fā)展。 對于大學(xué)畢業(yè)生來說,到相應(yīng)專業(yè)的社會組織工作,不僅可以學(xué)以致用,還可以積累經(jīng)驗,為今后的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
就業(yè)關(guān)系國計民生、千家萬戶。 高校畢業(yè)生就業(yè)與社會組織高質(zhì)量發(fā)展的“雙向沖刺”還將持續(xù)。