更新時間：2022-02-17 11:35:16作者：admin2
??
堅定理想信念，應從以下幾個方面著手：
1。以新“三觀”為抓手，強化理想信念教育的實效
新“三觀”指的是權力觀、事業觀、利益觀，有別于傳統意義上的世界觀、 人生觀、價值觀，實際上是世界觀、人生觀和價值觀在黨建領域的創造性運用和 發展。新“三觀”分別反映了黨員對權力、事業和利益的總的看法和根本認識， 是黨員理想信念體系的三大支柱，相輔相成、缺一不可。
??從權力觀來看，中央領 導多次談到，要明確權為民所賦、權為民所用的深刻道理。黨內權力是黨員所賦 予的，政府權力是人民代表所賦予的。歸根結底，都是人民所賦予的。既然是權 力來自于人民授權，領導干部就要掌好權、用好權，決不能利用黨員和人民的信 賴而濫用權力、揮霍權力。
??從事業觀的角度看，黨員干部都要捫心自問，干事業 為了啥？當官為了誰？是為了個人發展、家人幸福還是為了黨的事業、人民的事 業？是一心一意為了個人升遷、光耀門楣，還是全心全意為了實現共產主義而奮 斗？我們不排除黨員干部擁有自己的事業，但個人的事業只能統一于黨和人民的 事業當中，而決不能游離于黨和人民的事業之外去追求個人的事業發展和成功。
?? 從利益觀來看，黨沒有自己的私利而言，但不排除黨員干部擁有自己正當的權 益，畢竟黨員干部不是天上的神仙，他們也要養家糊口，過著正常人的生活。我 們黨歷來反對黨員干部把個人利益凌駕于集體利益、國家利益之上，尤其是反對 領導干部以權謀私、徇私舞弊，大搞權權交易、權錢交易、權色交易、權物交 易。
??當前進行理想信念教育還要注意不斷創新理想信念教育的內容、形式、方 法、手段等方面下工夫，與時俱進、求真務實，使理想信念教育真正人耳、人 腦、人心，使黨員干部做到真學、真懂、真會、真用，做共產主義理想和社會主 義信念的堅持者、宣傳者和實踐者。
2。
??以班子建設為重點，強化理想信念的示范效應
人是在學習和模仿中成長起來的，可以說，模仿是個人社會化的一種重要手 段。在人們成長的過程中，模仿的對象往往來自于自己的父母、家人、親朋好
友、老師、同學、領導、同事、名人明星等等。在黨的各級組織中，黨員的效仿 對象是身邊的黨員和干部，特別是領導干部。
??上行下效是組織內部一種常見的行 為，本無可厚非，但對于黨的組織就不是一回事了。因為我們黨不僅僅是中國工 人階級的先鋒隊，而且是中國人民和中華民族的先鋒隊。黨的先鋒隊性質要求領 導干部必須具備較高的素質，尤其是思想政治素質，否則很難帶領整個團隊共同 進步。
??一般來講，理想信念屬于意識形態范疇，存在于黨員干部的頭腦當中，既 看不見也摸不著，如何抓？怎樣判斷衡量？在實際工作中容易流于形式，導致落 空。其實一個人的理想信念如何，是完全可以通過分析其思想、作風、行為加以 判斷的。因為一個人可以偽裝一時、可以欺騙一時，卻不能偽裝一世、欺騙 一世。
??
3。以黨內和諧為目標，強化理想信念的實踐效果
理想信念源于實踐又引導規范著實踐的發展，帶有濃厚的實踐色彩，是實現 黨內和諧的重要因素。全黨沒有共同的理想信念難以實現團結和諧，全黨沒有崇 高的理想信念支撐就難以達到高層次高質量的團結和諧。
??中國共產黨是一個以實 現共產主義為最高目標，以馬克思主義為指導思想的無產階級政黨，理論上應該 能而且必須要實現高度的團結統一。
??一方面這是由黨新世紀所肩負的三大歷史任 務決定的，沒有全黨上下的精誠合作、團結和諧，實現三大歷史任務的美好愿望 就有可能落空；管理好一個超大型政黨本身就是一個前所未有的挑戰，特別是在 經濟全球化、信息網絡化的時代，黨內矛盾層出不窮、利益糾葛麻煩不斷，恐怕 一靠理想信念、二靠紀律約束，將永遠是我們黨的團結之道、和諧之道、成功 之道。